Главная » Файлы » Документы

Устав МБУК Городская библиотека" ПГО
04.02.2015, 17:43
УТВЕРЖДЕНО:
Постановлением Главы
Пионерского городского округа
«____»________________2014г. №______
Глава Пионерского городского округа
_________________ Р.А. Сагаева

УСТАВ
(новая редакция)
Муниципального бюджетного учреждения культуры
«Городская библиотека»
Пионерского городского округа

Пионерский городской округ
2014 год

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая редакция Устава Муниципального бюджетного учреждения культуры «Городская библиотека» Пионерского городского округа, далее по тексту Учреждение, принята в целях приведения его в соответствие с действующим законодательством, с Федеральным законом от 08.05.2010 года № 83-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений» и является правопреемником муниципального учреждения культуры «Городская библиотека».
1.2. Официальное полное наименование Учреждения:
Муниципальное бюджетное учреждение культуры «Городская библиотека» Пионерского городского округа.
Официальное сокращенное наименование: МБУК «Городская библиотека», ПГО.
1.3. Место нахождения учреждения, юридический адрес:
238590, Россия, Калининградская область, г. Пионерский, ул. Армейская, д.6.
фактический адрес: 238590, Россия, Калининградская область, г. Пионерский, ул. Армейская, д.6, ул. Комсомольская д. 7.
1.4. По своей организационно-правовой форме Учреждение является муниципальным бюджетным учреждением культуры.
1.5. Учредителем Учреждения является муниципальное образование Пионерского городского округа в лице администрации Пионерского городского округа, которая осуществляет функции и полномочия учредителя учреждения в соответствии с федеральным законодательством, законодательством Калининградской области и нормативными правовыми актами муниципального образования Пионерского городского округа.
1.6. Учреждение является некоммерческой организацией.
1.7. Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, круглую печать со своим наименованием, штамп и бланки со своим наименованием, иные необходимые реквизиты.
1.8. Учреждение осуществляет операции с поступающими ему в соответствии с законодательством РФ средствами через лицевые счета, открываемые в территориальном органе Федерального казначейства или финансовом органе муниципального образования в порядке, установленном законодательством РФ..
1.9. Муниципальные задания для Учреждения в соответствии с предусмотренными настоящим уставом его основными видами деятельности формирует и утверждает Учредитель. Учреждение не вправе отказаться от выполнения муниципального задания.
1.10. Учреждение вправе осуществлять приносящую доходы деятельность, лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано, и соответствующую этим целям, при условии, что такая деятельность указана в настоящем Уставе. Доходы, полученные от такой деятельности и приобретенное за счет этих доходов имущество, поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения.
1.11. Собственником имущества Учреждения является муниципальное образование Пионерского городского округа.
Полномочия собственника имущества Учреждения осуществляется отделом по управлению муниципальным имуществом и земельными ресурсами администрации городского округа (далее — отдел).
1.12. Имущество Учреждения закрепляется за ним на праве оперативного управления в соответствии с Гражданским кодексом РФ. Учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за Учреждением собственником имущества, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником этого имущества или приобретенного Учреждением за счет выделенных собственником имущества средств, а также недвижимого имущества. Собственник имущества не несет ответственности по обязательствам Учреждения.
1.13. Учреждение от своего имени может приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
1.14. Учреждение обязано вести бухгалтерский учет, представлять бухгалтерскую отчетность и статистическую отчетность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Учреждение представляет информацию о своей деятельности в органы государственной статистики, налоговые органы, иные органы и лицам в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
1.15. В структуру учреждения входят: городская библиотека и отдел детской литературы без образования юридического лица. Учреждение создано на неопределенный срок.

2. Цели, предмет и виды деятельности Учреждения

2.1. Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с предметами и целями деятельности, определенными в соответствии с федеральным законами, иными нормативными правовыми актами, муниципальными правовыми актами и настоящим уставом, путем выполнения работ, оказания услуг в сфере культуры.
2.2. Учреждение осуществляет в соответствии с муниципальным заданием деятельность, связанную с выполнением работ, оказанием услуг, относящихся к его основным видам деятельности.
2.3. Целями деятельности Учреждения являются:
- сохранение накопленных знаний, памяти человечества в виде документов и других носителей информации;
- распространение знаний и информации в обществе, информационно-библиографическое обслуживание населения;
- культурно-просветительская деятельность, направленная на удовлетворение духовных и культурных потребностей каждого члена общества.
- организация системы повышения квалификации работников Учреждения, предоставление возможности повышения квалификации сотрудникам Учреждения на курсах, семинарах, конференциях, творческих лабораториях, проводимых другими учреждениями, организациями;
- обеспечение социального развития коллектива Учреждения, удовлетворение его материальных и духовных потребностей, реализация его творческого потенциала;
-обеспечение безопасных и комфортных условий.
2.4. Предметом деятельности Учреждения является деятельность по обеспечению библиотечного обслуживания населения.
2.5. Для достижения целей, указанных Учреждение осуществляет следующие основные виды деятельности:
- комплектование, учет, обеспечение сохранности и рационального использования библиотечных фондов;
- предоставление пользователям учреждения информации о составе библиотечных фондов через систему каталогов и другие формы библиотечного информирования;
- оказание консультативной помощи в поиске и выборе источников информации;
- выдача во временное пользование документов из библиотечных фондов;
- организация любительских клубов и объединений по интересам;
- организация и проведение массовых мероприятий - вечеров, встреч, конференций, лекций, фестивалей, конкурсов и иных культурных акций;
- осуществление досуговых форм и методов работы, способствующих формированию позитивного мировоззрения и культурного уровня жителей города;
- создание справочно-поискового аппарата на традиционных и электронных носителях, библиографических и полнотекстовых баз данных;
- организация библиотечного, информационного, справочно-библиографического обслуживания пользователей учреждения;
- предоставление пользователям доступа в корпоративные и глобальные информационные сети, обслуживание пользователей в режиме локального доступа;
- мониторинг потребностей пользователей, осуществление маркетинговых и социологических исследований по вопросам развития и прогнозирования деятельности Учреждения;
- осуществление выставочной деятельности;
- планирование и осуществление хозяйственной, творческо-производственной и финансовой деятельности учреждения;
- взаимодействие с другими учреждениями культуры, библиотеками всех систем и ведомств, творческими союзами, общественными структурами, учреждениями образования по осуществлению культурно-образовательных и социально-экономических программ;
- организация рекламной деятельности Учреждения;
- осуществление иной деятельности, не противоречащей нормам права, в результате которой сохраняются, создаются, распространяются и осваиваются культурные ценности.
2.6. Учреждение осуществляет деятельность, связанную с выполнением работ, оказанием услуг, относящихся к его основным видам деятельности в соответствии с муниципальными заданиями, которые формируются и утверждаются учредителем.
2.6.1. Учреждение вправе сверх установленного муниципального задания выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к его основным видам деятельности, предусмотренные настоящим уставом для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях:
- составление библиографических списков, справок и каталогов по запросам читателей;
-организация и проведение платных форм культурно-просветительской и информационной деятельности,
- работа по целенаправленному поиску информации в сети;
-доставка читателям книг на дом, к месту работы.
2.7. Учреждение вправе осуществлять иные виды приносящей доход деятельности не являющейся основной лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано, и соответствующие этим целям:
- сканирование документов;
- ксерокопирование документов;
- распечатка документов;
- набор текста;
2.8. Право Учреждения осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством требуется специальное разрешение - лицензия, возникает у Учреждения с момента получения лицензии либо в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством РФ.
2.9. Учреждение несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за качество выполняемых работ, оказываемых услуг.

3. Имущество, финансовая и хозяйственная деятельность учреждения

3.1. Имущество Учреждения является муниципальной собственностью и может быть использовано только для осуществления видов деятельности Учреждения.
3.2. Имущество Учреждения закрепляется за ним на праве оперативного управления в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3.3. Учреждение без согласия Учредителя не вправе распоряжаться особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом.
Остальным находящимся на праве оперативного управления имуществом Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не предусмотрено действующим законодательством РФ.
3.4. Под особо ценным движимым имуществом понимается движимое имущество, балансовая стоимость которого превышает 50000 (пятьдесят тысяч) рублей за объект, согласно постановлению главы Пионерского городского округа, а также движимое имущество, без которого осуществление Учреждением своей уставной деятельности будет существенно затруднено. Перечни особо ценного движимого имущества определяются Учредителем.
3.5. Имущество Учреждения составляют основные фонды и оборотные средства, стоимость которых отражается на самостоятельном балансе Учреждения.
Источниками формирования имущества Учреждения, в том числе финансовых ресурсов, являются:
1) имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления или приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества;
2) средства, выделяемые Учредителем в рамках финансового обеспечения выполнения муниципального задания Учредителя;
3) имущество и денежные средства, переданные Учреждению в виде дара, пожертвования или по завещанию;
4) доходы, полученные от осуществления приносящей доходы деятельности, предусмотренной настоящим Уставом и приобретенное за счет этих доходов имущество;
5) иные источники, не запрещенные действующим законодательством Российской Федерации.
3.6. Списание пришедшего в негодность имущества производится в порядке, установленном законодательством РФ.
3.7. Доходы, полученные от приносящей доход деятельности, Учреждения поступают в его самостоятельное распоряжение и используются им для достижения целей, ради которых оно создано, если иное не предусмотрено федеральным законом.
3.8. Собственник имущества не имеет права на получение доходов от осуществления Учреждением деятельности и использования закрепленного за Учреждением имущества.
3.9. Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания осуществляется с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленных за Учреждением учредителем или приобретенного учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения по которым признается соответствующее имущество.
3.10. Порядок определения объема и условий предоставления указанных субсидий из бюджета городского округа определяется Учредителем. Уменьшение объема субсидии, предоставляемой на выполнение муниципального задания, в течение срока его выполнения осуществляется только при соответствующем изменении муниципального задания.

4. Управление Учреждением

4.1. Управление Учреждением осуществляется в соответствии с законодательством РФ, муниципальными правовыми актами и настоящим Уставом.
4.2. Органами Учреждения являются: общее собрание работников Учреждения, выборный представительный орган - Совет Учреждения и исполнительный орган Учреждения - руководитель Учреждения.
4.3. Общее собрание работников Учреждения - орган управления Учреждения, объединяющий всех работников Учреждения. Общее собрание работников Учреждения собирается по мере необходимости, но не реже чем 1 раз в год.
К исключительной компетенции общего собрания работников Учреждения относится:
- решение вопроса о заключении коллективного договора, рассмотрение и утверждение проекта коллективного договора;
- избрание Совета Учреждения;
Общее собрание работников Учреждения созывается по инициативе работников Учреждения или по требованию руководителя Учреждения. Информация о дате и времени созыва собрания размещается на стендах Учреждения не позднее, чем за 5 дней до его проведения.
Решение общего собрания работников Учреждения считается принятым, если на заседании присутствовало не менее 1/2 от его состава и проголосовало более 1/2 от числа присутствующих.
4.4. Совет Учреждения в количестве до 10 человек избирается на общем собрании работников Учреждения сроком на 1 год. Для избрания в члены Совета Учреждения необходимо квалифицированное большинство голосов (не менее 2/3) членов трудового коллектива, присутствующих на общем собрании.
Основная функция Совета Учреждения - обеспечение соблюдения целей и видов деятельности Учреждения.
4.5. К исключительной компетенции Совета Учреждения относится утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса.
Совет учреждения вправе также решать другие вопросы, вынесенные на заседания Совета Учреждения, за исключением вопросов, отнесенных к компетенции общего Собрания работников Учреждения.
Заседания Совета Учреждения проводятся не реже одного раза в квартал. Заседание Совета Учреждения правомочно, если на заседании присутствует более половины его членов. Решение заседания по вопросам исключительной компетенции Совета Учреждения принимается квалифицированным большинством голосов (не менее 2/3). По другим вопросам решение считается принятым, если за него проголосовало более половины членов Совета Учреждения.

5. Компетенция Учредителя

5.1. К компетенции Учредителя относятся:
- утверждение Устава Учреждения, вносимые в него изменений и дополнений;
- формирование и утверждение муниципального задания для Учреждения в соответствии с предусмотренной его Уставом основной деятельностью;
- рассмотрение и одобрение предложений руководителя Учреждения о создании и ликвидации филиалов Учреждения;
- утверждение передаточного акта или разделительного баланса;
- назначение ликвидационной комиссии и утверждение промежуточного и окончательного ликвидационных балансов;
- назначение руководителя Учреждения и прекращение его полномочий, а также заключение и прекращение трудового договора с ним;
- определение средства массовой информации, в котором Учреждение ежегодно обязано опубликовывать отчеты о своей деятельности и об использовании закрепленного за ним имущества;
- решение иных предусмотренных действующим законодательством РФ вопросов.
- закрепление за Учреждением недвижимого имущества на праве оперативного управления и изъятие данного имущества у Учреждения, осуществление контроля за его сохранностью и использованием в порядке, установленном муниципальными правовыми актами;
- принятие решения об отнесении имущества учреждения к особо ценному движимому имуществу и об исключении из состава особо ценного движимого имущества закрепленным за учреждением;
- осуществление финансового обеспечения выполнения муниципального задания;
- установление порядка определения платы для физических и юридических лиц за услуги (работы), относящиеся к основным видам деятельности Учреждения, оказываемые им сверх установленного муниципального задания, а так же в случаях определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания;
- принятие решения о создании, реорганизации, ликвидации и изменения типа Учреждения;
- принятие решения о предварительном согласовании крупной сделки, об одобрении сделки, в соответствии которой имеется заинтересованность заинтересованного лица, иного противоречия интересов указанного лица и Учреждения в отношении существующей или предполагаемой сделки, а также в иных случаях, если на совершение таких сделок требуется согласие Учредителя Учреждения;
- согласование в случаях, предусмотренных федеральными законами, передачи некоммерческим организациям, в качестве их учредителя или участника, денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества.

6. Исполнительный орган Учреждения

6.1. Исполнительным органом Учреждения является руководитель Учреждения — заведующая учреждением. Заведующий Учреждения осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения. Заведующий Учреждения назначается и освобождается от должности Учредителем.
С заведующим Учреждения заключается трудовой договор на срок не более пяти лет в соответствии с действующим законодательством РФ. Трудовой договор, заключенный с заведующим Учреждения, может быть продлен уполномоченным лицом на новый срок.
6.2. Вопросы применения дисциплинарных взысканий к заведующему Учреждения, предоставления ему отпуска решаются на основании трудового договора и распоряжения Учредителя.
6.3. К компетенции заведующего Учреждения относится решение вопросов текущего руководства, которые не составляют исключительную компетенцию Учредителя или иных органов управления Учреждения.
6.3.1. Компетенция заведующего:
- осуществляет прием и увольнение работников Учреждения, в том числе главного бухгалтера, издает приказы, распоряжения в пределах своей компетенции, определенной Уставом Учреждения, действующим законодательством РФ;
- организует и несет полную ответственность за результаты работы Учреждения;
- руководит организационной, методической и административно-хозяйственной деятельностью учреждения;
- пользуется правом распоряжения средствами Учреждения, полученными от осуществления Учреждением деятельности, приносящей доходы;
- отвечает за подбор и расстановку кадров, определяет должностные обязанности работников Учреждения;
- самостоятельно формирует кадровый состав
- организует обеспечение сохранности материальных ценностей Учреждения;
- вносит предложения Учредителю по внесению изменений и дополнений в настоящий Устав;
- утверждает штатное расписание Учреждения по согласованию с Учредителем, если иное не предусмотрено законодательством РФ;
- издает приказы и дает устные указания, входящие в компетенцию Учреждения, обязательные для исполнения работниками Учреждения.
6.3.2. Права заведующего:
- действует без доверенности от имени Учреждения.
- представляет интересы Учреждения в органах государственной власти, органах местного самоуправления, организациях, различных форм собственности, судах и других органах;
- открывать лицевые счета Учреждения;
- заключает договоры в порядке, установленном действующим законодательством РФ.
- издавать приказы и утверждать инструкции по вопросам, входящим в компетенцию Учреждения, обязательные для всех работников;
6.3.3. Обязанности заведующего:
- отвечать за нарушение договорных, кредитных, расчетных обязательств, правил хозяйствования, установленных действующим законодательством;
- обеспечивать рациональное использование оборудования, инвентаря и материалов;
- соблюдать сроки капитального и текущего ремонтов зданий, сооружений, коммуникаций и оборудования, осуществлять мероприятия по благоустройству и озеленению территории Учреждения;
- обеспечивать организацию труда работников Учреждения и повышения их квалификации;
- обеспечивать и контролировать соблюдение правил и норм охраны труда, противопожарной безопасности, санитарно-гигиенического и противоэпидемиологического режима;
- обеспечивать выполнение муниципального задания;
- согласовывать с Учредителем распоряжение недвижимым имуществом Учреждения;
- согласовывать с Учредителем распоряжение особо ценным движимым имуществом, закрепленным за Учреждением Учредителем, либо приобретенным Учреждением за счет средств выделенных его Учредителем на приобретение такого имущества;
- предварительно согласовывать с Учредителем совершение Учреждением крупных сделок (в т.ч. списание имущества);
- согласовывать с Учредителем совершение сделок с участием Учреждения, в совершении которых имеется заинтересованность, определяемая в соответствии с критериями, установленными в ст. 27 ФЗ «О некоммерческих организациях»;
- согласовывать с Учредителем передачу некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника денежных средств ( если иное не установлено условиями их предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением, а также недвижимого имущества;
- обеспечивать составление и утверждение отчета о результатах деятельности Учреждения и об использовании закрепленных за ним на праве оперативного управления имущества в соответствии с установленными требованиями;
- заведующий Учреждения несет перед Учреждением ответственность в размере убытков, причиненных им Учреждению в результате совершения сделки, в которой имелась его заинтересованность и которая была совершена с нарушением порядка, установленного ФЗ «О некоммерческих организациях»;
- проходить аттестацию в порядке, установленными федеральными законами, нормативными правовыми актами муниципального образования Пионерского городского округа;
- обеспечивать раскрытие информации об Учреждении и его деятельности;
- обеспечивать постоянную работу над повышением качества предоставляемых Учреждением муниципальных и иных услуг, выполнением работ.

7. Права, обязанности и ответственность Учреждения

7.1. Для выполнения установленных целей Учреждение имеет право:
- Учреждение строит свои отношения с другими предприятиями, организациями и гражданами на основе договоров, контрактов, соглашений. Учреждение в разрешенных ему видах деятельности свободно в выборе форм и предмета хозяйственных договоров и обязательств, любых других условий хозяйственных взаимоотношений с другими предприятиями, не противоречащих действующему законодательству РФ и настоящему Уставу;
- планировать и осуществлять свою деятельность исходя из уставных целей;
- в установленном порядке совершать различные сделки, не противоречащие настоящему Уставу и не запрещенные действующим законодательствам РФ;
- получать из бюджета муниципального образования Пионерского городского округа субсидии на выполнение муниципального задания Учредителя;
- владеть, пользоваться и распоряжаться имуществом, закрепленным за ним на праве оперативного управления, в соответствии с целями своей деятельности и назначении этого имущества в пределах, установленных действующим законодательством РФ.

- Заключать договоры с юридическими и физическими лицами в соответствии с целями и видами деятельности Учреждения в порядке, установленном законодательством РФ.
- Создавать и ликвидировать представительства и филиалы без прав юридического лица Учреждения в соответствии с уставными целями и видами деятельности Учреждения в порядке, установленном законодательством РФ, по согласованию с Учредителем.
- В установленном порядке совершать Крупные сделки только с предварительного согласия Учредителя Учреждения.
- Осуществлять внешнеэкономическую деятельность в порядке, установленном законодательством РФ.
Совершать иные действия в соответствии с действующим законодательством РФ, муниципальными правовыми актами МО ПГО и настоящим Уставом.
7.2. Учреждение обязано:
- Осуществлять деятельность Учреждения в соответствии с целями и видами деятельности Учреждения, установленными настоящим Уставом.
- Обеспечивать сохранность и эффективное использование муниципального имущества, а также соблюдать установленный законодательством РФ порядок отчуждения и списания пришедшего в негодность имущества, находящегося у Учреждения на праве оперативного управления.
- Своевременно представлять бухгалтерскую и статистическую отчетность, в том числе Учредителю, и уплачивать налоги в порядке и размерах, установленных законодательством РФ.
- Добросовестно выполнять обязательства в соответствии с заключенными договорами.
- Составлять и утверждать план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения в порядке, определенном Учредителем и в соответствии с требованиями, установленными Министерством финансов Российской Федерации.
- Составлять и утверждать отчет о результатах своей деятельности и об использовании закрепленного за ним муниципального имущества, в порядке определенном Учредителем, в соответствии с общими требованиями, установленными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере бюджетной, налоговой, страховой, валютной, банковской деятельности.
-обеспечивать открытость и доступность следующих документов:
1) учредительные документы Учреждения, в том числе внесенные в них изменения;
2) свидетельства о государственной регистрации Учреждения;
3) решения Учредителя о создании Учреждения;
4) решения Учредителя о назначении заведующего Учреждения;
5) положение о филиалах, представительствах Учреждения;
6) план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
7) годовая бухгалтерская отчетность Учреждения;
8) муниципальное задание на оказание услуг (выполнение услуг);
9) отчет о результатах своей деятельности и об использовании закрепленного за ними муниципального имущества.
- Обеспечивать соблюдение трудовых прав и гарантий работников Учреждения в порядке, установленном законодательством РФ.
- Выполнять иные обязанности, установленные законодательством РФ и настоящим Уставом.
7.3. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей Учреждение несет установленную законодательством РФ ответственность.

8. Учет, планирование, отчетность

8.1. Учреждение планирует финансово-хозяйственную деятельность на основе планов финансово-хозяйственной деятельности Учреждения.
8.2. Учреждение ведет бухгалтерский учет и статистическую отчетность в порядке, установленном законодательством РФ:
8.2.1. Представляет информацию о своей деятельности органам государственной статистики и налоговым органам, органам местного самоуправления Пионерского городского округа, а также иным лицам в соответствии с законодательством РФ и настоящим Уставом.
8.2.2. Представляет ежеквартально балансовые отчеты и любую необходимую информацию о своей деятельности Учредителю.
8.3. Контроль за деятельностью Учреждения осуществляется Учредителем.

9. Реорганизация и ликвидация учреждения

9.1. Учреждение может быть реорганизовано или ликвидировано по решению Учредителя.
9.2. Учреждение может быть реорганизовано в случаях и в порядке, которые предусмотрены законодательством Российской Федерации
9.2.1. Реорганизация Учреждения может быть осуществлена в форме:
- слияния;
- присоединения;
- разделения;
- выделения;
-преобразования
9.2.2. Принятие решения о реорганизации и проведение реорганизации осуществляются в порядке, установленном местной администрацией Пионерского городского округа.
9.2.3. Учреждение считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникшей организации.
При реорганизации Учреждения в форме присоединения к ней другой организации первая из них считается реорганизованной с момента внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенной организации.
9.3. Учреждение может быть ликвидировано по основаниям и в порядке, которые предусмотрены действующим законодательством РФ.
9.3.1. Требование кредиторов ликвидируемого Учреждения удовлетворяется за счет имущества, на которое в соответствии с действующим законодательством РФ может быть обращено взыскание.
Оставшееся после удовлетворения требований кредиторов имущество, а также имущество, на которое не может быть обращено взыскание по обязательствам Учреждения передается Учредителю, если иное не предусмотрено действующим законодательством РФ.
9.3.2. Ликвидация Учреждения считается завершенной, а Учреждение прекратившим существование – после внесения об этом записи в Единый государственный реестр юридических лиц.
9.3.3. Ликвидация Учреждения влечет прекращение его деятельности без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.
9.4. При ликвидации и реорганизации Учреждения, увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с действующим законодательством РФ.

10. Перечень видов локальных актов, регламентирующих деятельность Учреждения

1) Правила внутреннего трудового распорядка.
2) Коллективный договор.
3) Должностные инструкции.
4) Номенклатура дел.
5) Программа развития Учреждения.
6) Положения, принимаемые органами самоуправления Учреждения.
7) Планы работы Учреждения.
8) Протоколы заседаний совета Учреждения.
9) План финансово – хозяйственной деятельности Учреждения на год.
10) Инструкции по технике безопасности, охране труда.
11) Приказы руководителя и другие локальные акты, не противоречащие уставу Учреждения, действующему законодательству, договору с учредителем.
12) Другие Локальные акты Учреждения, которые не могут противоречить действующему законодательству и настоящему Уставу.
Категория: Документы | Добавил: библиотекарь
Просмотров: 273 | Загрузок: 0 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]